Современное законодательство требует профессионального подхода к ведению бухгалтерского учета любой организации, и проблемы, которые могут возникнуть по причине не качественного учета, ошибок расчета с налоговой инспекцией или нарушения финансового законодательства могут стать не только причиной штрафных санкций, но и поводом для закрытия предприятия и приостановки деятельности. И поэтому, при выборе бухгалтера для ведения дел компании необходимо подходить ответственно и пользоваться услугами только профессиональных сотрудников.
Но для того чтобы оплатить подобные услуги или создать на предприятии свою бухгалтерскую службу требуется приложить усилия, в том числе для повышения профессионального уровня сотрудников, да и времени это потребует много. Но в первую очередь это финансовые затраты – ведь специалисты «стоят» дорого, и если для крупной компании пригласить в штат лучших сотрудников на солидный оклад возможно, то для малого, развивающегося бизнеса и индивидуальных предпринимателей бухгалтерское обслуживание на профессиональном уровне кажется невозможным.
Вот и приходится малому бизнесу и индивидуальным предпринимателям искать специалистов среди тех, кто «просит не много», но при этом не имеет опыта, или среди тех, кто, работая в крупной структуре, готов поработать над балансом в свободное время. Порой без гарантии качества оказываемых услуг и вообще, каких-либо гарантий. Но не стоит отчаиваться, ведь кроме уже озвученных способов решения проблем с бухгалтерией в наши дни набирает популярность так называемый «бухгалтерский аутсорсинг» – комплекс услуг по обслуживанию компаний. И все что надо для обслуживания в такой компании – только связаться и заказать выполнение тех или иных услуг. А опытный сотрудник сможет произвести постановку и ведение бухгалтерского и налогового учета вашего бизнес-проекта, проконсультирует и окажет услуги по сдаче отчетности, при этом обеспечит качество.
В подобных компаниях работают только высококлассные специалисты, имеющие большой опыт, профильное образование и постоянно повышающие свой уровень знаний. И заключая договор на облуживание, можно не сомневаться, что приходящий бухгалтер обеспечит качественное выполнение возложенных на него обязанностей и конфиденциальность полученной в результате работы информации. Кроме того, для малого бизнеса это может стать еще и возможностью для экономии средств – услуги такого бухгалтера оплачиваются только «по факту», то есть за выполненный объем работ, и нет необходимости принимать его в штат и ежемесячно платить заработную плату.
