Работа в банке считается одной из самых престижных. Хорошие специалисты по оформлению кредитных карт во многих банках получают немаленькие суммы. Эта работа имеет множество плюсов. Например, один из них - это возможность ездить в командировки в разные страны. Но построить карьеру в таком учреждении довольно нелегко. На это у вас уйдет большое количество времени и вам придется бороться с высокой конкуренцией.
Продвижение по карьерной лестнице здесь начинается всегда с нулевой точки. В банк нельзя устроиться в любой момент. Старшекурсники приходят в банк на стажировки в летнее время, работают на незначительных должностях и так, не очень быстро двигаются в своем направлении. Начав с нулевых позиций покорять банковскую сферу, вы сможете гарантировано добиться ощутимых результатов спустя некоторое время.
Существует два основных способа сделать карьеру: прийти в один банк и работать в нем, добиваясь цели; переходить из банка в банк, меняя одни должности на более высокие. Первый путь быстрее и легче. Но, если продвижение по лестнице остановилось, тогда стоит перейти на более перспективное место в другое учреждение.
Довольно быстро можно построить карьеру в банке на выдаче кредитных карт. Что дляэтого надо? Все просто - чем больше карт вы выдадите тем большую пользу вы приносите банку. Офомление кредитных карт имеет такую же важность для банка как и потребительские кредиты, а то и больше.
Изначально определите для себя, специалистом какого отдела по выдаче кредитных карт вы бы хотели стать: front-office или back-office? Тогда вы сможете вырабатывать в себе определенные качества и навыки и изначально вам будет легче освоиться на новом месте. Работники первой группы работают непосредственно с клиентами банка, они являются лицом компании. В основном, от них зависит насколько доброжелательное сложиться у людей впечатление от организации. От них требуется хорошая стрессоустойчивость, умение обьяснить человеку как оформляется кредитная карта, совладать своими эмоциями, сдержанность, деловитость. Работники второй группы — это юристы, специалисты, которые проводят кредитные операции, работают с ценными бумагами и так далее. Они должны быть аккуратными, внимательными, уметь обрабатывать большой объем информации. На эти должности берут людей только со специализированным образованием, людей с неподходящим образованием сюда не рискуют нанимать.
Эта сфера очень быстро развивается. В банках постоянно появляются новые вакансии, открываются отделы, развиваются новые направления (например оформление кредитных карт через онлайн заявки). И специалистов, которые должны уметь выполнять новые, незнакомы задачи очень ценят. Поэтому важно идти в ногу со временем, постоянно развиваться самому. Будьте в курсе всех событий. Посещайте обучающие дополнительные курсы. Не экономьте на своем образовании, повышайте квалификацию. Исполняйте как можно больше разных функций, расширяя тем самым свой опыт и приобретая нужные связи. Так вы сможете зарекомендовать себя как ответственного, стремящегося к цели специалиста.
Помните, что вам предстоит столкнуться с высокой конкуренцией, а значит победит тот, кто будет идти на шаг впереди, проявит свою активную жизненную позицию.
