Сбербанк в 2010 году увеличил вознаграждения топ-менеджерам в два раза - с 480 до 985 миллионов рублей. Данный вид выплат оказался выше, чем в 2008 году (934 миллиона).
Сбербанк объясняет такой рост вознаграждений увеличением чистой прибыли в 8 раз. *0% вознаграждений было получено в 4-м квартале прошедшего года.
А вот в других банках с государственной долей, размеры бонусов снизились. Например, в Россельхозбанке вознаграждение в прошлом году составило 139,5 миллиона рублей - снизившись на 12 миллионов. В ВТБ топ-менеджерам выплатили 170,4 миллионов, здесь снижение составило 30 миллионов. Причем в ВТБ, руководство банка обещало акционерам не выплачивать топ-менеджерам высокие бонусы, пока стоимость акций банка не вернется к уровеню 15 копеек. Сейчас акции на бирже стоят 9,5 копейки.
Напомним, что в начале 2009 года государство призывало банкиров отказаться от выплаты больших бонусов. Это было связано с тем, что правительство и Ентральный банк тратили огромные средства на спасение банковского сектора. Хотя прямое ограничение на бонусы так и не было введено, банки все же придерживались рекомендаций властей.
